Eu amo o trabalho de meio período, então, como faço para planejar a aposentadoria?

Trabalhar. Mesmo sabendo que temos que trabalhar até sermos financeiramente independentes, muitos de nós temos uma relação de amor e ódio com isso.

Adoramos o dinheiro que ganhamos, mas nem sempre estamos entusiasmados com nossos empregos ou com o quanto de nossas vidas giram em torno do trabalho.

A descrição de uma carreira “tradicional” mudou nas últimas décadas. Tornou-se raro as pessoas trabalharem no mesmo empregador ao longo de suas carreiras.

Longe vão os dias em que a maioria das pessoas pode depender de seu empregador para fornecer pensões e benefícios vitalícios.

A economia moderna permite que as pessoas sejam muito mais criativas na geração de renda.

Muitos ainda trabalham em empregos de período integral e podem até complementar com empregos de meio período, contratos de trabalho ou atividades paralelas.

Outros constroem negócios enquanto ainda trabalham em tempo integral ou compartilham empregos.

As pessoas podem combinar a renda de dois empregos de meio período ou combinar o trabalho de meio período com um empreendimento empresarial para ganhar um salário de período integral.

Ainda assim, outros optam por simplesmente trabalhar meio período.

Eles podem ganhar menos dinheiro, mas apreciam a chance de projetar um estilo de vida com um melhor equilíbrio entre vida profissional e pessoal.

Trabalhar meio período para a aposentadoria pode ser exatamente o que você quer fazer.

Mas como alcançar um melhor equilíbrio na vida agora pode afetar seu futuro financeiro? (Além do ponto óbvio de que você não estaria ganhando tanto quanto poderia trabalhando em tempo integral.) Continue lendo para descobrir.

Viva agora, mas planeje depois

A menos que você tenha economias significativas, você sempre trabalhou meio período ou encontrou uma maneira de reduzir significativamente suas despesas – menos horas de trabalho provavelmente o forçarão a apertar seu orçamento.

Muitos que escolhem o trabalho a tempo parcial concordam que ter mais tempo livre vale a pena um estilo de vida mais frugal. Mas isso também é pensamento de curto prazo.

Quando você ganha menos dinheiro, reduzir seus gastos pode ajudá-lo a pagar suas contas – mas isso permitirá que você economize dinheiro e invista para seus anos de aposentadoria?

Quando o trabalho a tempo parcial é o seu plano a longo prazo, é importante olhar para o futuro. Longe no futuro.

Caso contrário, o estilo de vida que você está procurando agora pode desaparecer se você não tiver economizado o suficiente para financiar seus anos de aposentadoria.

Tirar um pouco desse “tempo livre” extra e ser proativo quando você começa a trabalhar meio período é fundamental. Você deve entender completamente sua situação financeira e como o trabalho em meio período afetará sua aposentadoria.

Benefícios que muitos funcionários de meio período perdem

Se você trabalha meio período, talvez adore sua agenda. A flexibilidade e o controle que você tem sobre mais horas por dia é o que você esperava.

Você não sente falta do estresse do trabalho em tempo integral. E você pode buscar atividades mais criativas ou de bem-estar que fazem você se sentir ainda melhor!

O estresse reduzido agora pode se tornar estresse mais tarde na vida? Definitivamente.

Além de abrir mão de um salário maior, os que trabalham meio período podem abrir mão do acesso a apólices de seguro importantes e caras.

Ter que pagar por seguro de saúde e seguro de vida quando seu empregador pagou pela maioria dos prêmios pode realmente prejudicar você financeiramente.

Alguns empregadores até fornecem um nível de seguro de invalidez. E lembre-se, é mais provável que você fique incapacitado do que morra durante seus anos de trabalho.

Pagar pelo seguro de invalidez, além de todas as suas outras contas, pode ser muito difícil para quem ganha meio período.

Os trabalhadores de meio período também podem não ter acesso a um plano 401k baseado no empregador e contribuições do empregador para planos de aposentadoria.

Não há correspondência de “dinheiro grátis” para suas contribuições se você não tiver um empregador que forneça esse benefício.

Você também pode perder outros benefícios de funcionários que você esqueceu.

Você precisa planejar como compensará a diferença se perder sua associação subsidiada à academia de ginástica ou as opções de viagem de custo reduzido que você tinha com o trabalho em período integral.

Estas são apenas algumas coisas que os funcionários de meio período devem considerar. Pagar do próprio bolso em vez de usar os benefícios e vantagens do empregador pode afetar suas metas de poupança e investimento a longo prazo.

Se você perceber que não pode pagar por coisas importantes como apólices de seguro ou que vai se endividar por trabalhar meio período, pode não fazer sentido como um plano de longo prazo.

Como os trabalhadores de meio período podem se preparar para o futuro

Se você estiver trabalhando meio período, há muitas coisas que você pode fazer para planejar a aposentadoria de forma proativa.

1. Uma das coisas mais importantes que você pode fazer é acompanhar suas despesas com cuidado e use um orçamento .
   • Ao usar programas financeiros como Personal Capital, Tiller e YNAB, você poderá acompanhar seu patrimônio líquido ao longo do tempo enquanto monitora seu orçamento mês a mês.
   • Com uma renda menor, apenas adivinhar o que você gasta pode permitir que você continue pagando suas contas, mas não economize para emergências ou invista regularmente para a aposentadoria.

2. Se você for um funcionário W-2 em meio período, verifique se seu empregador oferece algum benefício que você pode aproveitar.
   • Alguns empregadores não, mas outros descobriram que oferecer benefícios limitados ajuda a reter bons funcionários.
   • Confira esta lista de empregadores que oferecem uma ampla variedade de benefícios aos trabalhadores de meio período. Todos os benefícios que você pode usar devem ajudar a colocar dinheiro de volta em seu orçamento!

3. Se você não receber benefícios para funcionários, procure outras opções .
   • Se você for membro de um clube de armazém como Costco ou BJ's, poderá ter descontos que nunca considerou como serviços de visão.
   • Você é membro de uma organização profissional? Sua associação pode permitir que você acesse benefícios sobre os quais ninguém fala porque eles ainda estão trabalhando em período integral e têm benefícios para funcionários.

4. Invista em você e saiba mais sobre as opções de contas de aposentadoria para trabalhadores de meio período.
   • Suas escolhas podem mudar com base em como você está ganhando sua renda, mas não espere para agir.
   • Os trabalhadores a tempo parcial têm de fazer da poupança para o futuro uma prioridade. Quanto mais você esperar, menos tempo seu dinheiro terá para compor. Seu eu do futuro agradecerá por agir e investir o mais cedo possível.

5. Algumas pessoas não incluem Segurança Social quando planejam a aposentadoria porque acreditam que ela não existirá mais.
   • É importante considerar que pode ser reduzido de acordo com a Administração do Seguro Social, mas os benefícios provavelmente serão pagos por muitos anos.
   • Certifique-se de ter uma compreensão clara de como uma renda reduzida por trabalhar meio período afetará o valor que você recebe a cada mês .
   • Como seu benefício básico é baseado nos 35 anos em que você mais ganhou, um período prolongado de ganhos de meio período mais baixos resultará em pagamentos mais baixos do Seguro Social.
   • Atrasar o recebimento do Seguro Social até que você possa receber seu benefício integral é uma maneira inteligente de maximizar seus pagamentos e ajudar a compensar uma renda menor durante seus anos de trabalho.

Trabalhando meio período para a aposentadoria

Se você escolheu trabalhar meio período e tem uma renda reduzida, certifique-se de cuidar de seu futuro eu.

É fácil dizer que você “chegará a isso mais tarde” quando se trata de economizar para a aposentadoria. Então crie um plano e monitore seu progresso e você verá se está saindo do curso.

Não confie em poder trabalhar meio período em seus anos de aposentadoria também. É bom poder fazer isso se for sua escolha, mas à medida que você envelhece – a chance de doença ou lesão que o impede de trabalhar aumenta.

Planejar trabalhar a partir dos 60 anos não deve ser seu único plano.

Os trabalhadores de meio período podem desfrutar de uma aposentadoria maravilhosa se planejarem a aposentadoria desde o início, se monitorarem seu plano e se comprometerem a investir em seu futuro.

Pode ser como outro trabalho quando você começa, mas trabalhar para si mesmo é o melhor tipo de trabalho que você pode fazer!

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