Regras do SEP IRA que incentivam a participação de pequenas empresas

Regras SEP IRA tornam esse tipo de conta de aposentadoria muito atraente para as pequenas empresas. Aqui estão alguns fatores em um SEP IRA que incentivam muitas pequenas empresas a participar.

Sem relatórios anuais

Com planos de aposentadoria qualificados, como 401k, você deve apresentar um relatório anual ao IRS. Com um SEP IRA, não há tal papelada necessária. Isso torna a manutenção do SEP IRA muito fácil para pequenas empresas que não desejam uma grande quantidade de papelada extra.

Contribuições discricionárias

Outra vantagem desse tipo de plano é que você pode decidir se deseja ou não contribuir anualmente. Se você passar por um período de baixa no seu negócio, você pode decidir não contribuir com nada para as contas de seus funcionários. Isso fornece flexibilidade suprema quando se trata de contribuir para as contas de aposentadoria dos funcionários.

Vantagens fiscais

Existem certas vantagens fiscais que vêm com a criação e contribuição para um SEP IRA. Quando você configura este tipo de conta de aposentadoria, você pode ser elegível para receber um crédito fiscal de $ 500 em cada um dos primeiros três anos do plano. Além disso, você pode deduzir todas as contribuições que fizer para as contas dos funcionários de sua renda tributável.