42% das pequenas empresas têm vagas abertas que não podem preencher

Se o mercado de trabalho é tão pobre, por que há tantas aberturas de pequenas empresas?



Continuamos ouvindo sobre como o mercado de trabalho dos EUA ainda está em modo de crise e como a taxa de desemprego ainda é muito maior do que era antes do início da pandemia. Isso é verdade -- a taxa de desemprego é ainda alto e em algumas indústrias, o trabalho é difícil de encontrar. Mas, surpreendentemente, em março de 2021, 42% das pequenas empresas disseram que tinham vagas em aberto que não podiam preencher, de acordo com uma pesquisa da NFIB. Não apenas isso, mas 22% das pequenas empresas disseram que planejam contratar funcionários em vez de reduzir.

Se você está desempregado, ou se você está prestes a se formar na faculdade e precisa de uma renda, vale a pena procurar um emprego em uma pequena empresa. Aqui estão algumas das vantagens que você pode desfrutar se fizer isso.

1. Você não será apenas um número

Quando você trabalha para uma grande corporação com milhares de funcionários em sua folha de pagamento, é difícil não se sentir como uma engrenagem em uma máquina. Mas quando você trabalha para uma pequena empresa, você tem mais oportunidades de não apenas se destacar, mas também de se sentir uma pessoa real. Em um ambiente de pequenas empresas, você pode se sentir mais à vontade para compartilhar suas opiniões e solicitar feedback. E você pode realmente sentir que suas contribuições realmente contam para alguma coisa.

2. Pode haver muito espaço para crescimento

Quando você trabalha para um grande empregador, pode ser difícil subir na hierarquia. Mas se você trabalha para uma pequena empresa, pode ter mais facilidade em assumir mais responsabilidades e ganhar uma promoção. As empresas maiores tendem a definir estritamente os papéis das pessoas para que não haja confusão sobre quem faz o quê. Mas se você trabalha para uma empresa com uma equipe de 15 pessoas, essas funções podem ser mais fluidas e isso pode funcionar a seu favor.

3. A compensação pode ser melhor do que o esperado

Você pode supor que, se trabalhar para uma pequena empresa, ganhará menos do que ganharia em uma empresa maior. Mas isso não é necessariamente verdade. Só porque uma empresa emprega menos pessoas não significa que não está na prática de compensá-los generosamente. Na verdade, algumas pequenas empresas têm menos despesas gerais do que as maiores e podem repassar essa economia para os funcionários na forma de remuneração atraente.

Como encontrar um emprego em uma pequena empresa

É uma prática comum que as pequenas empresas listem vagas de emprego em sites populares como o LinkedIn, para que possam ser um bom ponto de partida. Mas também, rede ao redor. Quanto mais pessoas você conversar, mais fácil será aprender sobre aberturas de pequenas empresas. Você também pode verificar com sua câmara de comércio local para saber mais sobre as pequenas empresas em seu bairro - e depois entrar em contato para ver quais oportunidades existem.

Em um momento em que tantas pessoas estão desesperadas por trabalho, é estranho ver que as pequenas empresas têm tantas vagas disponíveis. Se você precisa de um emprego, pode valer a pena se candidatar a uma pequena empresa com uma função que pareça adequada para você. Quanto mais cedo você conseguir um emprego, mais cedo poderá acumular algumas economias, pagar dívidas e simplesmente funcionar como um adulto financeiramente seguro.