7 diferenças financeiras entre a geração do milênio e a próxima geração

p Ouvimos muito sobre a geração do milênio e seu dinheiro, mas e a geração por trás deles? Os membros da Geração Z estão se aproximando da idade adulta, e têm suas próprias características únicas. Eles também podem ter suas próprias atitudes únicas em relação ao dinheiro. Como a geração Y e a geração Z diferem? A resposta a essas perguntas pode ter implicações fascinantes para nossa economia.

1. A geração Z pode ser mais econômica

p Os membros da Geração Z só agora podem estar entrando na idade adulta, mas há indícios de que são mais conservadores com seu dinheiro do que as gerações anteriores. Talvez seja porque esta geração cresceu em uma época de inquietação, dos ataques de 11 de setembro, 2001 e depois, ao quase colapso do setor financeiro no final da década passada.

p O Estado Anual de Crédito de 2016 publicado pela Experian observou que a Geração Z tem uma média de 1,29 cartões de crédito, em comparação com 2,02 para a geração do milênio. Eles também têm cerca de metade da dívida geral, embora seja importante notar que muitos estão entrando em idade universitária, quando os níveis de endividamento podem disparar.

2. A Geração Z é totalmente legal com tecnologia

p Os Millennials são bastante conhecedores de tecnologia, mas a Geração Z é a primeira geração que nunca conheceu um tempo sem a internet. Isso significa que eles devem aceitar inteiramente a banca online e os investimentos, usando aplicativos de pagamento móvel, e inovações semelhantes - embora sejam cautelosos, devido ao seu conhecimento de violações de dados de alto perfil. A geração Z também não terá nenhuma lembrança do estouro da bolha de tecnologia no final dos anos 1990, portanto, eles se sentirão perfeitamente à vontade para investir em ações de tecnologia.

3. A Geração Z quer estabilidade na carreira

p Há algumas evidências de que os membros da Geração Z preferem seguir carreiras sólidas e pragmáticas. A consultoria Altitude informou que essa geração pode ser menos empreendedora e mais voltada para a estabilidade e ganhar dinheiro o suficiente para evitar dificuldades financeiras.

p Outro relatório da Bainbridge Consulting descobriu que mais da metade da Geração Z-ers sente que precisa obter experiência de trabalho o mais rápido possível para ter sucesso. Vale a pena observar as implicações econômicas mais amplas dessa aversão ao risco nos próximos anos.

4. A geração Y pode estar menos focada na aposentadoria

p Mesmo que a geração do milênio seja a geração mais velha, é a Geração Z que pode já estar focada na poupança para a aposentadoria. Um estudo do Center for Generational Kinetics descobriu que cerca de 12% dos membros da Geração Z já têm alguma poupança para a aposentadoria. Outros 35% disseram que esperam começar a economizar quando chegarem aos 20 anos. Parte disso pode ser influenciado pelos pais que os incentivaram a economizar; mais de uma em cada cinco pessoas na Geração Z relatou ter contas de poupança aos 10 anos.

5. Millennials são mais leais às marcas

p Boa sorte ao tentar fazer com que a geração do milênio mude de um telefone Apple para um Android, ou vice-versa. Mas os da Geração Z não têm o mesmo tipo de lealdade inabalável aos produtos. Um estudo da IBM disse que dois terços dessa geração jovem preferem produtos de alta qualidade que durem, e farão o dever de casa para encontrar o melhor valor, independentemente da marca.

6. A Geração Z compra de maneira mais inteligente

p Por causa de seu conhecimento de internet, os membros da Geração Z sabem como comparar preços e obter informações sobre produtos online. A pesquisa da MarketingProfs mostrou que mais da metade das pessoas na Geração Z usam o YouTube e outros sites de mídia social para pesquisar produtos antes de comprá-los.

7. A Geração Z desconfia da dívida estudantil

p Cerca de dois terços da geração do milênio dizem que têm mais de US $ 10, 000 em dívidas de empréstimos estudantis. Essa realidade levou a Geração Z a ser mais cuidadosa ao examinar o valor do ensino superior. Uma pesquisa da Adecco relatou que 21 por cento dos alunos da Geração Z disseram estar preocupados com o preço da mensalidade, em comparação com 13 por cento para a geração do milênio. Também há indicações de que a Geração Z está menos inclinada a buscar um diploma avançado caro.