Pesquisa de bankrate:70% trabalharão enquanto puderem

Kitty Felde, 62, adora conversar sobre livros com os jovens. Depois que ela se aposentou do jornalismo de rádio, ela começou um podcast do Clube do Livro para Crianças.

Estar aposentada com 60 e poucos anos nunca fez parte dos planos de Kitty Felde.

Mas quando uma compra estava na mesa 2 anos atrás, Felde aceitou e se aposentou de seu emprego como jornalista de rádio pública em Washington, D.C.

Ela trabalhou em projetos de artesanato e vendeu alguns na Etsy, o site de e-commerce com foco em produtos caseiros. Mas isso não preencheu um dia ou ofereceu a ela a realização que ela buscava.

“Por mais que eu ame costurar, " ela diz, “Eu não sou um profissional de atendimento ao cliente, e eu não gosto de costurar para outras pessoas. ”

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Voltando às partes de seu trabalho que ela mais gostava, ela percebeu que falar sobre livros para e com crianças era uma paixão. Ela começou o podcast Book Club for Kids e está começando a monetizar o empreendimento com subscrição da National Geographic.

‘Queremos fazer a diferença’

Felde, 62, não está sozinha na extensão de sua carreira profissional, à medida que a definição de aposentadoria de nossa sociedade continua mudando.

70% das pessoas dizem que querem trabalhar o maior tempo possível, uma nova pesquisa Bankrate Money Pulse encontra. Também, a aposentadoria precoce não é mais o objetivo de antes. Apenas 13% dos entrevistados não aposentados disseram que esperam se aposentar aos 50 anos, de 27% quando a pergunta foi feita em 2007.

“Não podemos imaginar ficar sentados tricotando por 30 anos, ”Felde disse.

A pesquisa Money Pulse da Bankrate foi realizada de 18 a 21 de agosto, 2016, por Princeton Survey Research Associates International com uma amostra nacionalmente representativa de 1, 000 adultos que vivem nos Estados Unidos continentais. Entrevistas por telefone foram realizadas em inglês e espanhol por telefone fixo (500) e celular (500, incluindo 305 sem telefone fixo). Os resultados estatísticos são ponderados para corrigir discrepâncias demográficas conhecidas. A margem de erro de amostragem é de mais ou menos 3,8 pontos percentuais para o conjunto completo de dados.

Como um baby boomer, Felde diz, “Nenhum de nós pensa que somos muito velhos. Nenhum de nós acha que deveria ser aposentado nesta idade. … Ainda temos energia e ideias. Queremos fazer a diferença. ”

Ken Dychtwald, gerontologista na área da baía da Califórnia e especialista em questões relacionadas ao envelhecimento, concordou com Felde.

“Estamos vendo um novo modelo de envelhecimento, " ele diz.

Desde que a Previdência Social foi criada para responder à taxa de pobreza desanimadora entre os idosos, a aposentadoria evoluiu. Na década de 1970, Dychtwald observa, empresas de cruzeiros e comunidades de aposentados surgiram, e as pessoas se viam saindo da força de trabalho para uma esplêndida existência de lazer.

Agora, muitas pessoas, como Felde, estão trabalhando porque gostam. Aurelien Windenberger, 32, co-proprietário de uma empresa de consultoria em Fairfield, Iowa, quer estar nessa categoria também.

“Minha esperança é que eu ainda goste de trabalhar o suficiente para continuar querendo trabalhar, " ele diz.

26% dos entrevistados na pesquisa Bankrate Money Pulse disseram que trabalharão o maior tempo possível porque gostam do trabalho. 25% disseram que trabalharão o maior tempo possível porque precisam do dinheiro, e 19% disseram que trabalharão o maior tempo possível porque gostam do trabalho e preciso do dinheiro.

“Trabalhar mais alguns anos é uma ótima maneira de sustentar o pé-de-meia, ”Dychtwald diz.

O trabalho pós-aposentadoria pode ser diferente

Mas o trabalho em idade pós-aposentadoria pode ser um pouco diferente. As pessoas podem querer continuar trabalhando, mas não na mesma medida em que estavam no meio da carreira. Eles podem circular para frente e para trás, trabalhe a tempo parcial ou encontre uma maneira de trabalhar 8 meses por ano.

Após 30 anos em software de mainframe, Dick Kuiper, 70, pensei que seria bom apenas pegar leve e jogar golfe.

“Eu estava um pouco exausto, " ele diz. “Embora o trabalho não tenha sido cansativo, Eu não estava aprendendo nada (novo). ”

Era hora de se aposentar. Mas Kuiper ainda não estava trabalhando. Ele agora é um escritor freelance de negócios em Portland, Oregon - pela satisfação e pelo dinheiro.

“É sempre bom ter uma pequena renda suplementar, " ele diz.

Se ele tem um projeto de reforma da casa, não precisa recorrer ao fundo de aposentadoria ou à poupança. Ele é livre para recusar projetos que não lhe interessem.

“Posso pegar aqueles que parecem ser divertidos, " ele diz.

Steven Hausman, 71, sempre planejou trabalhar na aposentadoria.

Embora ainda fosse pesquisador e executivo sênior do National Institutes of Health em Washington, D.C., ele começou a montar sua próxima fase como palestrante profissional em tecnologias emergentes.

“Um amigo me disse, você quer se aposentar para algo, não a partir de algo, " ele diz.

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