Esses programas de empregos para veteranos ajudam os militares na transição para o local de trabalho após o serviço

p Os heróis precisam ser contratados.

p Cerca de 1, 300 membros do serviço militar, cônjuges e filhos fazem a transição para comunidades civis todos os dias, de acordo com o Departamento de Defesa. E apenas um em cada quatro veteranos disse que tinha um emprego planejado após a alta, enquanto outros disseram que pode levar até um ano para encontrar emprego. O que é pior, mais de 800, 000 veteranos estão desempregados.

p “Os veteranos enfrentam um novo começo ao retornar do serviço, e eles devem cultivar uma nova carreira. Para muitos veteranos, acessar uma habilidade que pode produzir valor é um desafio, ”Christopher Neiweem, o fundador da Rede de Política de Veteranos dos Veteranos da Guerra do Iraque (AVPN), disse à FOX Business.

p Um em cada quatro veteranos luta para encontrar emprego. (AP Photo / Charles Dharapak, Arquivo) (AP)

p Neiweem diz que viu mais veteranos utilizarem e aproveitarem seus benefícios GI Bill para frequentar faculdades públicas e buscar oportunidades em áreas como aviação como pilotos de helicóptero, onde os salários iniciais chegam a US $ 80, 000 por ano.

p PayScale compilou uma lista dos empregos mais bem pagos com base em informações fornecidas por veteranos em uma pesquisa de emprego. Consultor de gestão no topo da lista, com um salário médio anual de $ 98, 100, e gerente de projeto de TI com um salário médio anual de $ 81, 000

p O que mais, os militares dizem que seu serviço os ajudou a administrar dinheiro. De fato, um estudo recente do Pew Research Center descobriu que 68 por cento dos veteranos pós-11 de setembro com experiência em combate disseram que seu serviço os ajudou financeiramente, contra 30% dos veteranos de combate por 11 de setembro.

p Uma série de programas de assistência à transição para veteranos são projetados para ajudar os veteranos a desenvolver habilidades, como escrever um currículo, entrevista para empregos em potencial, escrever cartas de apresentação e matricular-se em programas de faculdade ou educacionais assim que estiverem prontos para voltar ao mercado de trabalho. Aqui estão algumas maneiras pelas quais os veterinários podem buscar oportunidades de emprego após o serviço.

p Cerca de 1, 300 membros do serviço militar, cônjuges e filhos fazem a transição para comunidades civis todos os dias, de acordo com o Departamento de Defesa. (iStock)

p Legião Americana

p Esta organização arrecada milhões a cada ano para ajudar os veterinários e suas famílias com oportunidades de bolsas de estudo para educação. Os veteranos podem obter acesso a recursos que os ajudam a compreender os benefícios do GI Bill (benefícios de educação ganhos pelos membros do Active Duty, Forças Armadas da Reserva e da Guarda Nacional selecionadas e suas famílias), e tenha acesso a um portal de carreiras com ferramentas de busca de empregos e atualizações sobre feiras de carreiras em todo o país.

p VetJobs

p Este quadro de empregos militares online publica mais de 200, 000 listas de empregos atuais. A VetJobs ajuda a preencher a lacuna entre os candidatos a empregos veteranos altamente qualificados e os gerentes de contratação de civis. Todos os serviços são gratuitos.

p Organização de Apoio a Veteranos (VSO)

p Em 2001, esta organização com sede em Rhode Island começou como um banco de alimentos para ajudar veteranos famintos e desabrigados. Em seguida, começou a contratar veterinários para permitir que eles ganhassem uma renda. O programa de trabalho do VSO é baseado em doações.

p (Cortesia:Organização de Apoio a Veteranos)

p América quer você

p Esta iniciativa única do setor privado se une à América corporativa para encontrar empregos para mulheres e homens que serviram nas forças armadas.

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