Você pode obter benefícios de desemprego ao se aposentar na Califórnia?

O subsídio de desemprego é uma forma de pagamento do governo criada para ajudar as pessoas que perderam recentemente o emprego a pagar o essencial enquanto procuram um novo emprego. Esses benefícios são para pessoas que não desejaram deixar o emprego, mas o perderam devido a demissões ou outros motivos além de sua culpa. Em califórnia, como em outros lugares, um aposentado não se qualifica para benefícios de desemprego.

Benefícios de desemprego

Em califórnia, uma pessoa só pode candidatar-se ao subsídio de desemprego se tiver perdido o emprego involuntariamente ou for forçada a sair. Isso ocorre porque os benefícios não são fornecidos para pessoas que podem trabalhar, mas não desejam. Embora outros benefícios estejam disponíveis para certos tipos de aposentados, O subsídio de desemprego destina-se apenas a pessoas em idade activa que procuram emprego.

Aposentadoria

Uma pessoa que se aposenta é aquela que deixa voluntariamente o mercado de trabalho. Um aposentado vai, em quase todos os casos, tem algum dinheiro, qualquer economia, um estipêndio do governo ou outra forma de renda, como uma pensão, disponível para ele. Se uma pessoa decidir se aposentar, ele não foi expulso da força de trabalho.

Base para negação

Existem vários motivos pelos quais um aposentado teria seus benefícios negados, além de deixar o emprego voluntariamente. Para um, todos os recebedores de benefícios devem estar procurando ativamente um emprego; o aposentado provavelmente não. Também, o aposentado provavelmente está recebendo renda de outra fonte. Se esta renda for suficiente, então, ele ganhará mais do que o valor máximo permitido para quem está recebendo seguro-desemprego.

Considerações

Uma pessoa que perdeu seu emprego pode ser inicialmente elegível para benefícios, mas, em seguida, opte por se aposentar. Nesse caso, uma pessoa pode receber benefícios pelo período máximo de tempo (a partir de maio de 2011, um aposentado da Califórnia pode receber benefícios por no máximo 99 semanas), contanto que ele continue procurando um emprego. Se a busca for infrutífera, ele pode escolher se aposentar, em que ponto ele teria que parar de receber benefícios.