Qual é o máximo para uma conta de gastos flexíveis?

p Contas de gastos flexíveis, ou FSAs, são contas com vantagens fiscais que seu empregador pode configurar para ajudá-lo a pagar por cuidados de saúde ou despesas com cuidados de dependentes com dólares antes dos impostos. Seu empregador faz isso retendo o dinheiro de seu contracheque antes dos impostos e contribuindo com sua conta FSA. Existem alguns limites para o quanto você pode contribuir para essas contas e como você pode usá-los.

Antecedentes da FSA de cuidados de dependentes

p O FSA de cuidados a dependentes é uma conta separada que você pode usar para custear despesas com cuidados infantis. Estas são as despesas que você paga para cuidar de um filho dependente com menos de 13 anos, ou um dependente mais velho sob cuidados por pelo menos oito horas por dia que não pode cuidar de si mesmo. O atendimento também não deve ser prestado por outro dependente do titular da conta. As despesas não podem ser pré-pagas, o que significa que eles devem ser pagos da conta da FSA após os serviços terem sido prestados.

Dependent Care FSA Maximums

p Você pode contribuir para uma conta de gastos flexíveis de cuidados a dependentes até o máximo de IRS de $ 5, 000 por ano para um casal que apresenta uma declaração conjunta de imposto de renda. Pessoas casadas que se apresentem separadamente podem contribuir com apenas $ 2, 500 por ano no máximo. Seu empregador pode definir um valor máximo inferior para sua contribuição, se desejado.

Antecedentes da FSA de cuidados de saúde

p Os FSAs de assistência médica estão disponíveis para ajudá-lo a pagar despesas relacionadas a assistência médica que você teria que pagar do próprio bolso. Isso pode incluir despesas que não são pagas pelo seu plano de saúde, ou co-pagamentos e franquias médicas. Muitos planos HSA fornecem um cartão de débito especial que você pode usar para acessar sua conta para pagar as despesas cobertas. Todos os planos permitem que você envie recibos ao administrador do plano para reembolso.

Limites FSA de cuidados de saúde

p A partir de 2011, seu empregador define os limites de quanto você pode contribuir para uma FSA. Não há limites definidos pelo IRS para essas contas. Os empregadores geralmente limitam as contribuições da FSA a US $ 5, 000 por ano ou menos. Em 2013, novos limites para contas de poupança flexíveis entram em vigor com a legislação de reforma do sistema de saúde. O máximo por lei com que você poderá contribuir a partir de 2013 será de US $ 2, 500. Esse montante aumentará anualmente, dependendo de um índice de custo de vida.