3 movimentos financeiros para fazer antes de sair do emprego

Marque-os na sua lista antes de desistir.

Pontos-chave

• Um mercado de trabalho aquecido está inspirando muitos trabalhadores a deixar seus empregos e procurar novos.
• Antes de seguir esse caminho, certifique-se de poder substituir um cheque de pagamento perdido por um tempo, garantir a cobertura de saúde e evitar deixar dinheiro na mesa.

A Grande Demissão está sobre nós há meses, então se você está pensando em deixar seu emprego, você não está sozinho. No momento, o mercado de trabalho dos EUA está repleto de oportunidades. Se você está se sentindo entediado, sufocado ou mal pago em seu emprego atual, pode valer a pena pedir demissão e se lançar à procura de um novo. Mas antes de sair de um emprego sem outro alinhado, verifique esses itens financeiros importantes da sua lista.

1. Certifique-se de ter uma quantidade saudável de economia

Mesmo que haja muitos empregos por aí, pode levar algum tempo para você encontrar a função certa. Portanto, se você está decidido a deixar o emprego, precisará ter fundos suficientes em sua conta poupança para cobrir pelo menos alguns meses de despesas.

Lembre-se, se você deixar o emprego voluntariamente, não terá direito a benefícios de desemprego ou indenização por demissão do seu empregador. Enquanto você pode ser elegível para receber o pagamento por férias não utilizadas ou licença médica, esse dinheiro pode ser suficiente para cobrir apenas algumas semanas de cheques de pagamento.

2. Descubra o que você fará pelo seguro de saúde

Se o seu seguro de saúde estiver vinculado ao seu trabalho, desistir pode significar perder essa cobertura. Mesmo que você consiga um novo emprego rapidamente, pode haver um período de espera antes que você possa entrar no plano de seguro. Antes de se demitir de seu emprego atual, descubra como obterá o seguro de saúde - e quanto isso lhe custará.

Se você for casado e seu cônjuge tiver um plano de saúde em grupo por meio do trabalho, você poderá se inscrever nesse mesmo plano por um custo modesto. Caso contrário, você pode estender sua cobertura de saúde existente por meio do COBRA ou comprar seu próprio seguro em Healthcare.gov.

3. Use seu FSA

Muitas pessoas colocam dinheiro em uma conta de gastos flexível para desfrutar de uma redução de impostos durante o pagamento de despesas médicas, como prescrições e consultas médicas. Normalmente, com um FSA, você precisa usar seus fundos dentro do ano do plano ou corre o risco de perdê-los. Mas quando você sai de um emprego, perde imediatamente o dinheiro restante que tem em seu FSA. Portanto, se você sabe que deixará seu emprego, tente primeiro esgotar seu saldo de FSA.

Se você não tiver certeza de como, pense em suas necessidades médicas para os próximos seis meses. Existem consultas médicas que você pode adiar? Prescrições que você pode renovar com antecedência e em massa? Itens de balcão elegíveis (como band-aids e outros itens de primeiros socorros) que você pode estocar? Explore todas as opções antes de abrir mão desse dinheiro.

Deixar um emprego pode ser uma perspectiva assustadora, especialmente se você fizer isso em um momento em que não tem outra função definida. Mas, às vezes, você precisa deixar um emprego para se concentrar em uma pesquisa completa. Se esse é o caminho que você está seguindo, marcar esses itens da sua lista primeiro deve ajudar a minimizar o estresse ao embarcar em uma mudança emocionante.