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Estrutura ADAPT:Como lidar com mudanças tecnológicas

Em tecnologia, as pessoas costumam falar sobre a lei de Moore quando querem enfatizar o ritmo da inovação.

A lei vem de Gordon Moore, um cofundador da gigante da tecnologia Intel, que observou que os chips em nossos computadores dobram seu poder de computação a cada dois anos.

Esse crescimento anual composto em poder de computação é a principal força motriz da mudança tecnológica e do crescimento econômico. Para colocar isso em perspectiva, se você comprar um computador hoje, é provavelmente 32 vezes mais rápido do que um computador que você poderia comprar em 2010.

Nenhum outro setor ou tecnologia inova com tanta rapidez. Isso é comparar maçãs com laranjas, mas um carro movido a gasolina de 2010 é talvez alguns pontos percentuais mais eficiente em termos de energia do que um carro comum que você pode comprar hoje.

Adapte-se ou morra:Compreendendo a mudança tecnológica

Em minha experiência, a maioria dos profissionais ainda subestima o poder da mudança tecnológica. Pense nas coisas que você pode fazer agora, em comparação com alguns anos atrás.

Embora sejamos bons em perceber a velocidade de nosso novo smartphone, frequentemente não percebemos suas implicações em nossas carreiras. Sempre que leio sobre algum tipo de nova tecnologia, Eu imediatamente penso, “Como esta tecnologia pode substituir meu trabalho?”

Algumas pessoas acreditam que a Inteligência Artificial substituirá muitos empregos neste século. Alguns dizem que é em 10 anos, outros dizem que está em 50, mas todos concordam:IA acontecerá. E está vindo para todos nós.

Há até mesmo IA que já escreve artigos. Provavelmente poderia ter escrito este. Ninguém está acima da tecnologia. Pode chegar um ponto em que computadores e aplicativos podem tornar nosso trabalho insignificante.

Tudo isso parece assustador, Mas isso não. Provavelmente não teremos um futuro como o Exterminador do Futuro, onde robôs controlam seres humanos. É mais provável que nossas vidas sejam melhores, desde que saibamos como usar a tecnologia de forma eficaz.

Sinceramente, espero que possamos trabalhar menos coletivamente, e aproveite mais o nosso tempo. Poderíamos ter mais tempo para atividades criativas e culturais. Claro, tudo isso é utopia agora. Mas o avanço tecnológico é tão certo quanto a morte e os impostos.

Para aumentar nossas chances de permanecermos relevantes no futuro, devemos nos adaptar mais rapidamente às mudanças tecnológicas. Eu criei uma estrutura para melhorar sua adaptabilidade.

A estrutura ADAPT

A adaptação a ambientes em mudança começa com o ajuste de sua mentalidade, que é a maneira como você vê o mundo. E uma vez que suas ações são baseadas em sua mentalidade, mudar sua mentalidade é um pré-requisito para mudar suas ações.

Carol Dweck, um professor de psicologia em Stanford, É famosa a distinção entre ter um crescimento e uma mentalidade fixa. Aqui estão as definições.

  1. Mentalidade fixa: A crença de que nossas habilidades básicas, inteligência, talentos, são traços fixos. Não há nada que se possa fazer para mudar essas características.
  2. Mentalidade de crescimento: A crença de que nossas habilidades podem ser desenvolvidas por meio de esforço, bom ensino, e persistência.

A estrutura ADAPT que criei só funciona se você adotar uma mentalidade de crescimento. É o entendimento de que você posso adaptar. A estrutura ADAPT mostra a você Como as para adaptar. Ele representa o seguinte.

  1. Aceitar que as novas tecnologias estão mudando a maneira como você trabalha e opera no mundo.
  2. Descontinuar seus velhos métodos, Ideias, e táticas.
  3. Adquirir novas habilidades que o ajudam a fornecer valor no futuro.
  4. Progresso diariamente e não pare de aprender.
  5. Acompanhar o ambiente para novas mudanças.

No resto deste artigo, Vou explicar cada etapa da estrutura ADAPT.

Etapa 1:Aceitar

Assumimos que a educação é como uma jornada com um destino. Quando nos formamos e recebemos nosso diploma, Foram realizadas. Para algumas pessoas, eles terminam quando saem do ensino médio, outros terminam quando saem da pós-graduação. Não importa o quão longe seja a jornada educacional, a maioria acha que tem fim.

Isso é falso. Devemos aceitar que nunca terminamos com o aprendizado. Enquanto estivermos ativos na economia, nós estamos na escola. O passo 1 é aceitar que você nunca termina de aprender porque o mundo não é estático.

O que você aprendeu alguns anos atrás não é mais relevante. Muitas vezes, Vejo pessoas contando com o que aprenderam há uma década na escola. Eu tenho um diploma em administração e uma coisa que os alunos de administração acreditavam até recentemente é que uma empresa não pode ser um fornecedor de baixo custo e um diferencial ao mesmo tempo.

Mas então, a tecnologia tornou mais fácil para as empresas fornecerem muito valor a um preço mais baixo. Então agora, aquela velha crença deve sair pela janela, direito? Isso é o que assumimos. Na realidade, ainda existem milhões de ex-alunos de escolas de negócios que ainda enxergam o mundo através de suas velhas lentes.

Aceite que muito do seu conhecimento não é mais útil hoje. Sem aceitar que o mundo é diferente a cada dia, nunca podemos nos adaptar. E hoje, não é uma suposição maluca de que o mundo está realmente mudando diariamente. Novas empresas e setores são criados o tempo todo. O que você prefere? Que você é um pouco à frente do rebanho, ou que você está seguindo o rebanho?

Etapa 2:descontinuar

Esteja disposto a descartar suas velhas crenças quando elas não forem mais relevantes. Muitas vezes, apegamo-nos a ideias antigas que nos serviram no passado. Para continuar o exemplo de negócios, um executivo pode ter usado as velhas idéias de estratégia competitiva para obter muito lucro.

Resultados no passado não garantem resultados no futuro.

Para se adaptar ao presente e futuro, sempre precisamos descontinuar certas crenças, Ideias, processos, estratégias, táticas, etc. Algo antigo precisa parar e dar lugar a algo novo.

Publico livros e artigos desde 2015. Desde então, Eu abandonei muitas táticas. Por um tempo, era uma prática normal distribuir meus artigos para editores online como Business Insider, HuffPo, A musa, e assim por diante. Em algum ponto, os editores mudaram sua estratégia e ela não atendia mais a ambas as partes. Portanto, Eu interrompi a estratégia.

Outro exemplo é a publicação de livros. Embora a publicação tradicional ainda receba mais elogios, não é necessariamente mais lucrativo para os autores. Eu inicialmente planejei seguir a rota tradicional, mas parei com essa estratégia e optei pela autopublicação de livros de alta qualidade. Posso mudar essa estratégia novamente no futuro.

Para adaptar, devemos descontinuar certos métodos que outros estão aplicando. Só porque a maioria está fazendo algo, isso não torna isso certo.

Etapa 3:adquirir

Depois de descontinuar uma estratégia antiga, você precisa adquirir novas habilidades para criar uma nova estratégia. Você não pode esperar obter um resultado diferente com suas habilidades existentes. É como esperar um prato diferente usando os mesmos ingredientes.

E ainda, a maioria das pessoas continua criando novas estratégias com suas ideias e habilidades existentes. Como você pode esperar um resultado diferente se usar a mesma entrada de antes? Então você precisa adquirir novas habilidades, em formação, conhecimento, etc. Eu tenho uma lista de boas habilidades para o século XXI.

Mas para ser adaptável, você precisa ir além disso. O mais importante é que você olhe para o seu setor, metas, e requisitos. Quando comecei a autopublicação, Adquiri novas habilidades como design gráfico, edição de cópia, design de interiores para livros, etc. Essas habilidades foram altamente relevantes para meus objetivos.

Existe um equívoco sobre a adaptação à tecnologia. A maioria das pessoas acha que você precisa aprender a programar. Isso não é verdade. Você só precisa de um conhecimento básico de codificação para não esperar o impossível da tecnologia.

Por exemplo, na empresa da minha família, Vartex, criamos sistemas operacionais para máquinas de lavar e secar profissionais. Não sei escrever o código para esses sistemas operacionais. Eu só sei como funciona a codificação. Eu sei que não podemos fazer upload magicamente dos dados de uma máquina de lavar para a nuvem. Precisamos armazenar os dados em um banco de dados, faça-o lógico, crie um front-end, leia os dados, e representá-lo visualmente para nossos clientes.

A codificação é uma atividade sequencial. Você não pode pular do ponto A para o D sem pensar em B e C. Se isso não fizer sentido, Gostaria de começar a aprender mais sobre como a codificação funciona globalmente. Isso beneficiará qualquer pessoa. Codificar é simplesmente pensamento lógico. Está resolvendo problemas. Bons programadores resolvem problemas sem desvios.

A etapa 3 não é apenas sobre codificação. É sobre estar disposto a adquirir novas habilidades que agreguem valor hoje, e potencialmente no futuro. Quais habilidades você deve adquirir? Isso cabe a você decidir.

Etapa 4:Progresso

Não é suficiente apenas adquirir uma habilidade. Você também precisa progredir com as habilidades que possui. Por exemplo, Estou sempre trabalhando em minhas habilidades de escrita. Eu aprendo sobre direitos autorais, escrita de ficção, escrita de roteiro, e assim por diante. Eu quero aprender sobre todas as disciplinas, não porque quero seguir carreiras diferentes, mas porque estou procurando coisas para aprender em outras disciplinas.

Se você não está aprendendo mais sobre as habilidades que são importantes para sua carreira, você não é adaptável. Isso costuma ser esquecido. Nossos dias são cheios de muito trabalho e não damos importância suficiente ao aprendizado.

Certo, é ótimo usar a estrutura ADAPT para adquirir novas habilidades, mas nunca se deve esquecer suas habilidades existentes. Para ter certeza de que você está progredindo, tenha clareza sobre as habilidades mais importantes em sua carreira. Se você trabalha com vendas ou marketing, sua habilidade principal é provavelmente a persuasão. Se você está em uma função de liderança, suas principais habilidades provavelmente estão relacionadas à compreensão da psicologia humana.

Uma habilidade nem sempre está relacionada a uma atividade específica. Certo, escrevendo, projetando, codificação, vendendo, gerenciando, são todas habilidades. Mas a psicologia também, inteligencia emocional, filosofia, audição, e assim por diante.

Uma habilidade é apenas algo que você é capaz de fazer bem - e pode ser qualquer coisa. Para continuar fazendo as coisas bem, deve-se fazer progresso .

Etapa 5:rastrear

Enquanto você está progredindo, você também precisa acompanhar as mudanças no ambiente. Você não pode esperar fazer uma mudança uma vez por ano e pensar que é isso. É preciso estar sempre em busca de novas forças que podem mudar o mundo.

E essas forças geralmente vêm do nada. Embora muitas pessoas tenham previsto uma pandemia global por anos, em 2020, a pandemia COVID-19 veio do nada para a maioria de nós. Quais são as implicações? Não há uma resposta fixa. Depende de quando você faz essa pergunta.

É por isso que precisamos rastrear nosso ambiente, indústria, e a economia global. Faço isso observando os dados econômicos, pesquisas, e o comportamento que vejo dos meus leitores, alunos, e clientes.

Não confie muito nas notícias. Use seu próprio julgamento e observe as pessoas ao seu redor. Como as pessoas trabalham, viver, e se comportar. Esse é um indicador mais importante.

É importante ler amplamente e olhar para diferentes setores. Evite ficar preso dentro de sua pequena bolha. Às vezes, seu setor é o último a mudar, às vezes é o primeiro. Ao observar o que outras empresas e organizações estão fazendo, você pode prever o que acontecerá em seu negócio.

Por exemplo, o CEO da Booking.com, a maior plataforma para reservas de hospedagem, disse recentemente que vai deixar um monte de gente ir, e ele não os vê voltando tão cedo. O menor volume nas reservas globais tem enormes consequências para os hotéis, centros de conferências, restaurantes, e assim por diante.

Repita a estrutura ADAPT

Se você está pensando "isso é muito trabalho", você está absolutamente correto. A adaptação às mudanças leva tempo, energia, e muitas horas de trabalho. Essa é a natureza da vida. Se eu apresentasse uma estrutura fácil que prometesse resultados rápidos, Eu estaria mentindo.

A maior razão de tantos de nós ficarmos para trás é que não estamos dispostos a investir horas para reinventar a nós mesmos e nossos negócios. Mas não é só isso que a vida é? Estamos constantemente nos adaptando ao nosso ambiente. Sempre foi assim.

Não é uma questão de o que você quer da vida, é uma questão de o que a vida quer de você. É por isso que precisamos estar preparados para repetir a estrutura ADAPT tanto quanto necessário. E isso não é um problema. É uma oportunidade de tornar sua vida e carreira melhores.