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Por que mudei de ideia sobre orçamento


Honestamente, é hilário que trabalho para uma empresa com a palavra “orçamento” no nome. A palavra sozinha costumava me dar uma dor de estômago que era uma boa mistura de estresse e culpa. Sentia as paredes se fechando ao pensar em ter que checar uma planilha para ver quanto eu podia gastar.

Como você pode imaginar pelo fato de que agora trabalho na You Need A Budget e já escrevi a palavra “orçamento” duas – ops, três – vezes, não tenho mais essas associações negativas.

Por que mudei de ideia sobre orçamento


O que aconteceu, você pode perguntar?

Descobri que o orçamento na verdade dá-lhe uma sensação de liberdade e controle.

Espere! Ahhh, eu sei, acabei de perder alguns de vocês com essa última frase. O pré-orçamento de Rachel teria sido assim irritado com essas palavras nessa ordem. Mas posso convencê-lo a ficar comigo por mais alguns minutos?

Eu adoraria acelerar você de onde eu estava antes de começar a fazer o orçamento, nos primeiros dois anos em que usei o YNAB, para onde minha mentalidade está agora. Eu adoraria poupá-lo de algumas dores de estômago e sentimentos de culpa, se puder.

Na verdade é muito simples.

Como eu costumava pensar sobre orçamento:Meu orçamento me diz o que fazer.

Como penso sobre o orçamento agora:digo ao meu orçamento o que fazer.

Essa segunda mentalidade está na verdade incorporada à primeira regra do nosso Método YNAB:Dar um emprego a cada dólar .

Pense nisso – quem dá empregos para os outros? Empregadores. Chefes. Proprietários de Negócios. (Obrigado, Jesse!)

E então, quando dizemos para você Dar um emprego a cada dólar , estamos lembrando que VOCÊ está no comando.

Você está no comando


Imagine isso:você é contratado para ser o CEO de uma corporação. Você está prestes a ter centenas, talvez milhares de funcionários excepcionalmente diligentes.

A empresa solicita que você gaste cerca de 2-3 horas em seu primeiro dia dando a todos suas atribuições de trabalho. É uma quantidade razoável para processar, mas você sempre pode mudar as equipes em que as pessoas estão no caminho, para não se preocupar muito.

Depois disso, eles querem que você faça um check-in de Zoom de 2 a 5 minutos todos os dias ou dois, para que você possa ver quais novos trabalhos surgiram e detectar qualquer sinal de alerta. Depois que o check-in estiver concluído, você poderá se concentrar nas outras partes de sua vida, confiante de que seus funcionários estão fazendo o trabalho que lhes atribuiu.

Por fim, uma vez por mês, você levará cerca de uma hora para fazer um plano para os novos contratados e o trabalho que eles farão. (Há uma boa quantidade de rotatividade, mas um dos seus principais objetivos é reduzir isso ao longo do tempo.)

Soa como um show muito doce, certo?

Eu gostaria de saber, todos esses anos atrás, que isto é a sensação de executar um orçamento. Você está no comando.

Quanta liberdade você sentiria com um trabalho que leva apenas 5 minutos por dia? (Tome isso, Tim Ferriss!) Quanto controle você sentiria se seus dólares fossem para onde você disse a eles?

Se você deseja assumir o controle de sua situação financeira, mas está vasculhando a internet em busca de soluções outros do que um orçamento, eu sinto você. Se você configurou um orçamento há algum tempo, mas evita verificá-lo o máximo possível, eu estive lá.

Ouça mais erros de iniciantes ao tentar fazer um orçamento pela primeira (ou quinta) vez…

No entanto, e se você verificasse seu orçamento com a mentalidade de um chefe verificando com seus funcionários? Ou uma rainha examinando benevolentemente seus súditos? Não há dúvida de quem está no comando.

É isso que o orçamento oferece. Você deixa de ter um relacionamento desconfortável (ou antagônico) com seu dinheiro para ser aquele que está no controle de forma clara e confortável.

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